AMDI AFRIQUE

1.          AMDI – GENIE ET MANAGEMENT

L’Institut de formation AMDI en Génie et Management, est une école pluridisciplinaire propose un choix des filières d’ingénierie orientées vers les hautes technologies. Ces filières sont spécialisées et donnent accès à des postes très diversifiés dans leur domaine.

Pôle Génie

Licence en technologie des réseaux et télécommunications (Génie Informatique et Réseau)

Les objectifs principaux de cette formation sont les suivants :

Former en trois ans, des compétences maîtrisant les concepts fondamentaux et les technologies modernes, capables de seconder des ingénieurs dans plusieurs domaines,

Préparer les étudiants à une insertion directe en entreprise, dans les domaines techniques des réseaux (télécoms et informatiques) et des télécommunications.

• Génie Logiciel.

Former des lauréats capables de concevoir et de maintenir des logiciels en s’appuyant sur des méthodes et des outils très évolués, et en intégrant les aspects liés à l’assurance qualité, la conduite de projets et l’ergonomie du logiciel. La maîtrise des systèmes d’informations, des architectures distribuées, de l’ergonomie, de l’assurance qualité… en constituent les points importants.

• Systèmes et Réseaux.

Cette filière a pour vocation de former des lauréats maîtrisant les concepts et les technologies des grands domaines de l’informatique (modélisation et programmation, systèmes et réseaux, conception et déploiement d’applications d’entreprise, sécurité, bases de données et connaissances) jusqu’aux applications les plus avancées.

• Réseaux et Télécommunications.

L’objectif de la filière R&T est de former des lauréats dans le domaine des réseaux informatiques et des télécommunications. Elle couvre les techniques de transmission, les réseaux hauts débits, les réseaux locaux, les systèmes mobiles…

Parmi les métiers qui peuvent être décrochés suite à l’obtention de ce diplôme, on peut citer :

• Administrateur/Administratrice réseau
• Technicien/Technicienne réseau informatique ou industriel
• Technicien/Technicienne de maintenance de réseaux informatiques
• Responsable micro-informatique, Architecte réseaux
• Responsable de l’informatique individuelle
• Gestionnaire de système informatique et réseaux

Licence en Electromécanique

L’objectif de cette licence est de former des spécialités en maintenance et amélioration des systèmes industriels, capable de :

• Planifier des opérations de maintenance et de surveillance,
• Savoir le mode de fonctionnement de tout système industriel,
• Maitriser les technologies utilisées de conception en suivant leur évolution,
• Avoir l’aptitude de donner des solutions d’amélioration pour augmenter la performance des systèmes.
• Savoir les techniques de communication et les langues étrangères.
• Avoir les compétences nécessaires pour créer sa propre entreprise.

Licence en Génie Civil

L’objectif de cette licence est de former des cadres opérationnels, polyvalents et évolutifs alliant une connaissance scientifique et technologique pour le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. Tous les grands domaines du BTP y sont abordés :

• Dessin,
• Gestion des travaux,
• Energétique,
• Structure,
• Mécanique des sols,
• Topographie,
• Matériaux.

À l’issue de la formation, un licencié en Génie Civil possèdera les connaissances scientifiques de base et les notions technologiques indispensables sur les matériaux, les structures et les ouvrages de génie civil. Il sera capable d’utiliser des logiciels de calcul dans ces différents domaines.

Le continent africain est loin d’avoir achevé son développement socio-économique. Le génie civil (les infrastructures) reste un secteur en plein essor dans la plupart des pays d’Afrique et au Sénégal en particulier. Il nous parait fondamental d’accompagner le développement des pays, de contribuer à l’attrait d’investisseurs étrangers dans le cadre de la globalisation et la mondialisation (délocalisation, offshoring, …) en formant des cadres d’un haut niveau de compétence. Les secteurs à développer sont nombreux et exigent des qualifications techniques et un savoir-faire dans toutes les disciplines du Génie Civil, à savoir les infrastructures, l’eau, et l’environnement.

Licence en Environnement Géomatique et Cartographie

Conditions d’admission :

Titulaire d’un baccalauréat séries scientifiques ou d’un baccalauréat professionnel dans le domaine

Cette licence mêle deux enseignements porteurs : l’environnement et la géomatique. L’évolution et la richesse des données géographiques imposent de maîtriser les principes de la géomatique (positionnement, SIG, cartographie, télédétection…) pour traiter efficacement les problématiques et les enjeux environnementaux.

• Assistant chef de projet dans les domaines de la protection et la gestion de l’environnement, l’information et la communication en environnement.
• Gestionnaire de données géographiques ou responsable de diffusion des données.
• Chef de projet d’un pôle SIG.
• Responsable de suivi de production cartographique.
• Responsable d’acquisition de données, suivi d’une chaîne de traitement d’images.
• Assistant chef de projet en imagerie.
• Responsable de travaux en photogrammétrie.

 

Licence en Géologie Mine et Pétrole

Former des cadres spécialisés dans la conception d’installations pétrochimiques.

Donner les connaissances de base sur l’ingénierie du pétrole (du forage au produit du pétrole).

Donner toutes les connaissances sur les caractéristiques du pétrole et les produits pétroliers.

Compétences visées

A l’issue de cet enseignement, les étudiants connaîtront l’industrie pétrochimique et plus largement pétrolière. Ils connaitront l’ingénierie du pétrole du forage du pétrole brut jusqu’à sa transformation en produits pétroliers.

Ils seront capables de caractériser le pétrole et ses dérivés.

Débouchés

• Analyste physico-chimique
• Contrôleur des produits
• Analyste en composition
• Agent de maintenance
• Chef de chantier
• Coordinateur d’études
• Cost controller, plannificateur
• Dessinateur projeteur
• Géologue
• Géophysicien
• Gérant de stations-services
• Ingénieur forage
• Ingénieur installations pétrolières
• Ingénieur maintenance
• Ingénieur pétrolier technico-commercial
• Ingénieur process
• Ingénieur réservoir
• Opérateur extérieur
• Opérateur trading
• Responsable commissionning mise en route
• Responsable de dépôt pétrolier
• Responsable des achats
• Production chimique – Chimie industrielle
• Méthodes d’analyses
• Industrie pétrochimique
• Génie des procédés

Licence en Analyse Biologique

Dans le domaine de la formation technique et professionnelle, précisément en ce qui concerne les analyses biologiques, toute l’Afrique occidentale souffre de l’insuffisance d’une formation professionnelle supérieure de qualité. Il est pourtant possible, dans le cadre de l’initiative au niveau du Sénégal de satisfaire un besoin que les citoyens sénégalais et même africains sont toujours obligés d’aller assouvir en Europe. C’est dans ce cadre que l’Institut du Millénaire pour le Développement (AMDI) a ouvert une filière pour la préparation d’une licence en analyses biologiques (LAB).

Objectif général

Contribuer à l’amélioration de la recherche scientifique expérimentale, hygiène et sécurité au Sénégal en mettant l’accent sur la formation en analyses biologiques de niveau licence.

Objectifs spécifiques

–           Former des techniciens supérieurs ayant des connaissances et des compétences avérées dans des secteurs variés : biomédical, pharmaceutique, biotechnologique… ;

–           Offrir aux titulaires du baccalauréat série S (S1 et S2), du brevet de technicien et du brevet professionnel, la possibilité de suivre une formation supérieure pour l’obtention d’une licence en analyses biologiques (LAB) ;

–           Promouvoir un partenariat entre les différents acteurs de la chaine de valeur (les universités, les structures sanitaires, les professionnels de la santé, les décideurs etc.) à travers une plateforme d’échange de compétences et d’informations.

Débouchés

Les diplômés de la licence en analyses biologiques seront en mesure de travailler dans :

–           Les hôpitaux publics et privés, assistance publique, laboratoires d’analyses médicales ou vétérinaires, centres de transfusion sanguine, les laboratoires de contrôle (pharmaceutiques, cosmétiques, alimentaires, environnementaux) ;

–           La recherche (laboratoires universitaires et instituts publics et privés) ;

–           Le développement (bio-industries : pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire) ;

–           La formation.

Pôle Management

Licence en Economie et gestion quantitatives. Spécialité : « Ingénierie des risques : banque, assurance et finance »

Ce programme est conçu pour développer des compétences techniques commerciales comportementales et managériales que l’on peut s’attendre d’un professionnel qui doit exercer dans les entreprises d’assurance, les banques et le milieu financier.

Le programme forme des commerciaux, chargé de clientèle, conseillers commerciaux et assistants commerciaux dans les secteurs de la banque, de l’assurance et de la finance de telle sorte qu’ils soient aptes à :

• Analyser les besoins des clients en produit bancaire et d’assurance
• Apporter des solutions aux besoins et assurer le suivi des dossiers
• Identifier, évaluer, prévenir et financer les risques afférents à leur mission

Débouchés

• Chargé de   la   clientèle (particuliers et entreprises)
• Rédacteur de   contrats et   de sinistres en assurance
• Gestionnaire d’agence ou   de   cabinet de courtage
• Responsable comptable en assurance ou banque
• Gestionnaire de risques et conseillers en patrimoine

Les étudiants ayant validé deux années d’enseignement supérieur (Licence 2 Sciences de Gestion, DUT (GEA), BTS (CGO), …) peuvent s’inscrire en Licence 3 en Economie et gestion quantitative. Banque, assurance et finance »

L’objectif principal de cette licence est de former des professionnels dans les différents domaines de la gestion des risques qu’il s’agisse de la formation des actuaires ou de la formation de spécialistes de la gestion des risques généraux auxquels sont notamment confrontées les entreprises des secteurs de la banque, de l’assurance et de la finance.

Licence en Comptabilité et Gestion

Licence en Comptabilité et de Gestion, est un diplôme post-bac, agréé par l’Etat, et qui se prépare sur 3 années pour l’obtention du grade de licence. Cette formation permet aux étudiants de se préparer pour le métier d’expert-comptable grâce aux différentes matières proposées durant le cursus. Avant de comprendre comment s’inscrire licence en Comptabilité et de Gestion, retrouvez une présentation des missions et objectifs de cette formation.

Visant la préparation des candidats à s’intégrer de manière efficace sur le marché du travail, la licence en Comptabilité et de Gestion offre une formation complète sur le domaine de la finance, la comptabilité et la gestion d’entreprises. En effet, La préparation de la licence en comptabilité et gestion vise à :

• Initier et permettre à l’étudiant d’acquérir les différentes connaissances et méthodes appliquées à la comptabilité (générale, analytique, société, approfondie) à la finance et à la gestion d’entreprises.
• Renforcer leurs connaissances sur les méthodes et outils utilisés pour l’organisation d’un cabinet d’expertise comptable, les entreprises industrielles ou commerciales, les compagnies d’assurance, les banques, etc.
• Maîtriser les principes fondamentaux de la finance, du contrôle de la gestion et de la trésorerie.

Débouchés

• Les métiers d’expert-comptable, directeur comptable, de contrôleur de gestion, d’analyste financier ou encore d’auditeur interne.
• Assistant comptable
• Gestionnaire de la trésorerie
• Cadre dans un service comptable
• Responsable financier
• Contrôleur de gestion
• Responsable des Ressources Humaines
• Collaborateur chargé de dossiers en cabinet d’expertise
• Chargé de mission en cabinet d’audit

Licence en Gestion des Entreprises

Être capable de manager une structure et d’en maîtriser les aspects économiques, juridiques, financiers pour accompagner voire accroître son développement, et d’anticiper les risques fiscaux et sociaux liés à leur croissance.

La Licence Gestion des Entreprises et des Organisations a pour objectif de former les étudiants aux métiers s’articulant autour de 4 Grands pôles : L’Administration générale des entreprises, Le Management de proximité, Le pilotage et le contrôle des activités de l’entreprise et l’appui opérationnel au développement commercial.

Débouchés

Les titulaires d’une Licence en Management des Entreprises et des Organisations s’insèrent facilement dans les services d’administration générale, le Management de proximité, l’appui opérationnel au développement commercial des entreprises, des collectivités locales et des associations.

Ils sont Assistant de gestion PME-PMI, contrôleur de gestion, adjoint de direction opérationnelle, assistant chef de projet, adjoint du Directeur financier et sont tout à fait formés pour créer leur propre entreprise.

Licence en Gestion des Ressources Humaines

Les objectifs de la licence pro RH sont d’atteindre les compétences dans les fonctions du domaine : administration, gestion, rémunération, formation, mobilité.

Un des objectifs est d’acquérir une triple compétence en gestion des ressources humaines, droit du travail et droit social. Il s’agit également de comprendre la complexité croissante des techniques de Gestion des Ressources Humaines dans les organisations. Le dernier objectif est de savoir analyser les règles du droit du travail dans la gestion des contrats et des relations sociales.

Cette formation ressources humaines propose de faire le point sur la manière dont la mission de direction des ressources humaines évolue et sur les attentes de ses business partenaires internes et externes, devenues de plus en plus opérationnelles. Dans sa démarche globale et transversale, cette formation ressources humaines, permet de déterminer le champ de cohérence de la fonction des ressources humaines par rapport à la politique générale de l’entreprise.

Débouchés

Evoluant de plus en plus dans un contexte mondialisé, les entreprises sont obligées aujourd’hui d’innover, d’anticiper sur les besoins du client et d’offrir des produits de qualité.

Ayant en charge la réalisation de ces activités, la fonction gestion des ressources Humaines s’est enrichie, au fil du temps, de missions très étendues, entraînant Conséquemment, une diversification des métiers qui en sont ses éléments constitutifs.

Ainsi, la fonction ressources humaines a contribué à la création des métiers suivants :

• Directeur des ressources humaines
• Responsable des ressources humaines
• Responsable de la formation
• Responsable de la communication
• Responsable de l’hygiène, santé et sécurité
• Responsable de la gestion des compétences et des carrières
• Responsables des relations sociales
• Responsable du recrutement
• Contrôleur de gestion social
• Auditeur social
• Assistant RH
• Consultant en ressources humaines
• Chargé d’études

Licence Management

Admission : Bachelier S, T, L ou ayant un diplôme équivalent.

Débouchés : Les titulaires d’une licence pro management des organisations s’insèrent facilement dans les services d’administration générale, le management de proximité, l’appui opérationnel au développement commercial des entreprises, des collectivités locales et des associations. Ils sont assistant de gestion PME, assistant en RH, contrôleur de gestion, adjoint de direction opérationnelle, assistant chef de projet, gestionnaire de centre de profit, adjoint du directeur financier. Ils sont tout fait formés pour créer leur propre entreprise.

Après le semestre 4, l’étudiant peut s’orienter vers :

Parcours 1 : Management du pétrole

Parcours 2 : Gestion des Ressources Humaines

Licence en Administration Droit et Fiscalité

Licence en Administration Droit et Fiscalité (ADF) est une formation pluridisciplinaire dans les domaines du droit, de l’économie et de la gestion. Elle a pour vocation de permettre aux étudiants de maîtriser les enjeux et outils actuels de la gestion des entreprises pour qu’ils soient en mesure :

• D’intervenir sur tout problème d’organisation générale ;
• De diagnostiquer les forces et faiblesses d’une activité en vue de formuler des recommandations ;
• D’exercer une responsabilité d’encadrement administratif, comptable et financier ou marketing et commercial ;
• De superviser et coordonner une équipe de collaborateurs.

Savoir-faire et compétences

• Acquisition des savoirs fondamentaux dans le domaine de la gestion des entreprises,
• Maîtrise des méthodes et outils de gestion indispensables au fonctionnement socioéconomique technique et managérial des entreprises,
• Capacité de réflexion analytique et de réactivité face à un environnement en continuelle mouvance
• Compréhension des relations sociales et humaines au sein des entreprises

Licence Management du Pétrole et du Gaz

La spécialisation management de la distribution du pétrole et du gaz a pour objectif de permettre aux jeunes diplômés de devenir des managers que recherche l’industrie du pétrole et du gaz, et aux professionnels en activité d’élargir leurs compétences dans un contexte actuel de découverte de gisements de pétrole et gaz dans notre pays et surtout de la professionnalisation du secteur.

Débouchés

• Ingénieur Technico-commercial du Pétrole & du Gaz
• Inspecteur ou Attaché commercial,
• Postes à responsabilité dans la distribution des produits pétroliers
• Développeur d’affaires dans le domaine du pétrole et du gaz
• Logisticien dans les métiers du pétrole et du gaz
• Responsable des opérations ….

Licence en Journalisme et Communication

La formation a pour objectif de doter les étudiants de connaissances théoriques et des savoir-faire techniques dans le domaine information communication et de leur proposer une ouverture vers au moins une autre discipline afin de les préparer dans des conditions optimales à différents champs professionnels.

Cette licence a pour objectifs :

De permettre à l’étudiant d’identifier et caractériser les acteurs individuels et institutionnels de l’information et de la communication, les pratiques professionnelles, les médias de communication et les industries culturelles et de médiation, pour situer les dispositifs d’information et de communication dans leur environnement politique, économique et social.

L’amener à connaître une combinaison d’outils, de méthodes et de techniques adaptés pour analyser des dispositifs d’information et de communication leur réception et leurs usages.

L’obtention de la Licence en Journalisme et Communication est conditionnée par les éléments suivants :

La formation rallie la théorie de la pratique, c’est le système Pépinière-Incubateur qui est adopté durant toute la durée de la formation.

Il faut aussi tenir compte de l’apport des formateurs qui sont des professionnels réputés favorisant les échanges et le transfert rapide des compétences.

Elle portera aussi sur les échanges d’expériences par une capacité d’écoute, d’action et de travail en équipe.

Débouchés Professionnels

• Journaliste,
• Web journaliste,
• Animateur radio,
• Community manager,
• Responsable relations presse,
• Secrétaire de rédaction,
• Rédacteur,
• Information manager,
• Crowdsourcer, (Actuellement, le crowdsourcing implique généralement l’utilisation d’internet pour attirer et répartir le travail entre les participants afin d’obtenir un résultat cumulatif)
• Pigiste, (Le pigiste est un journaliste qui travaille « à la pige ». Cela veut dire qu’il est rémunéré à l’article, au reportage ou à la photo. C’est le plus souvent un journaliste débutant. Il n’est pas salarié d’un organe de presse particulier.)
• Fact checker … (La vérification des faits est une technique consistant d’une part à vérifier en temps instantané la véracité des faits et l’exactitude des chiffres présentés dans les médias par des personnalités politiques et des experts, d’autre part à évaluer le niveau d’objectivité des médias eux-mêmes dans leur traitement de l’information.)

Licence en Marketing Communication

L’objectif de notre programme en Marketing Communication est de former des stratèges du marketing et de la communication disposant, en outre des compétences transversales, de connaissances solides dans tous les domaines du marketing et de la communication : politique de produit, politique de marque, psychosociologie et comportement du consommateur, communication, relations publiques, distribution, études marketing, etc…

Débouchés

Le programme de Marketing Management et Communication forment des cadres chefs de services et cadres supérieur qui projettent d’occuper dans les PME et grandes entreprises et organisations les fonctions de :

• Directeur ou chef de service marketing / communication / commercial,
• Responsable de la stratégie digitale,
• Marketing business analyst,
• Social media manager,
• Consultant search marketing,
• Responsable marketing,
• Chef de produit / secteur,
• Consultant junior dans des cabinets de marketing ou de communication,
• Responsable du merchandising,
• Chargé de la relation client,
• Conseiller commercial
• Média planneur,

Etc

Licence en Commerce International

L’objectif de la licence professionnelle est de former des collaborateurs d’entreprises dans les métiers de la négociation et de la gestion à vocation internationale en proposant le choix entre deux orientations : achat ou vente. Plus précisément, cette formation, qu’il est possible de réaliser en alternance, vise à former des personnes pouvant exercer des responsabilités dans :

• Le management et la gestion des achats à l’international (prospection, négociation, suivi des contrats…).
• Le management et la gestion de la force de vente internationale.
• Le management et la gestion commerciale de la sous-traitance (cahiers des charges, prospection, suivi des partenariats…)
• Le management et la gestion administrative de l’import et de l’export (suivi des commandes et des livraisons, gestion des transporteurs et des intermédiaires…)
• Le management et la gestion commerciale du développement international (définition de stratégie de développement, recherche de débouchés).

Cette licence professionnelle vise à faire acquérir trois types de compétences : des compétences en matière de développement international (maîtrise des enjeux du développement international des entreprises, maîtrise des outils de gestion internationale des entreprises) ; des compétences en matière de négociation dans un contexte international (maîtrise des techniques de négociation, maîtrise de la gestion des relations interpersonnelles et multiculturelles) ; des compétences en matière de management : management stratégique de l’entreprise (prévisions, planifications, optimisation des ressources et des compétences), management d’équipes (animation, motivation, coordination).

Licence en Transport Logistique

Conditions d’admission :

Titulaire d’un baccalauréat toutes séries

Examen de dossier et entretien

Descriptif et objectifs du programme :

Les principaux objectifs de cette formation, sont les suivants :

• Former des agents capables de maîtriser les techniques d’organisation et de gestion portuaire
• Former des agents capables de maîtriser les spécificités des documents de prise en charge, de livraison et de transport international.

A l’issu de cette formation, les étudiants pourraient acquérir les compétences suivantes :

• Maîtriser les techniques du transport international (routier, aérien et maritime)
• Optimiser l’utilisation des moyens de transport et des unités de chargement (remorques, conteneurs)
• Maîtriser les logiciels de gestion logistique
• Maîtriser les aspects juridiques des contrats de transport international
• Optimiser l’utilisation des espaces d’entreposage
• Maîtriser des interfaces contractuelles et juridiques
• Maîtriser des interfaces Logistiques

Les futurs diplômés pourraient exercer les métiers suivants :

FRONT OFFICE :

• Responsable commercial fret
• Responsable shipping
• Responsable logistique
• Assistant logisticien interlocuteur auprès d’opérateurs externalisant la fonction logistique

BACK OFFICE :

• Responsable entrepôt
• Responsable timbrage
• Responsable logistique (exploitation, traction/transport) auprès d’opérateurs de transport international.

Licence en Economie Maritime et Portuaire

Admission : Bachelier S, T, L ou ayant un diplôme équivalent.

Débouchés :

Les entreprises du secteur maritime ou de la logistique, chargeur, consignataire, service commercial, coordinateur logistique, area manager, dispatcher, directeur logistique, responsable d’entrepôt, responsable d’exploitation, service transit, responsable informatique, responsable logistique maritime, agent d’exploitation, organisateur de transport européen, chef de ligne maritime, responsable unité sinistre, responsable logistique et affrètement, opérateur shipping, assistante commerciale, responsable clientèle, responsable cotation, ship manager, courtier / affréteur, agent de consignation, gestionnaire des parcs à conteneurs, booking, chargé d’exploitation de barges, cross trade, responsable import-export…

Les entreprises de conseils ou organismes professionnels : consultant, assistant d’études, contrôleur inspecteur, expert maritime, ingénieur logistique…

Les ports : responsables administratifs, chef de projet, commercial portuaire… La poursuite d’études est le Master II Management Portuaire et Maritime.

Ce parcours est essentiellement tourné vers la logistique portuaire et maritime, en réponse aux besoins des professionnels du transport et du shipping, de la négociation et du financement des affaires internationales. Les phénomènes d’internationalisation des processus productifs et de globalisation croissante des flux de marchandises et des flux financiers conduisent les opérateurs tournés vers le commerce international à bien appréhender et maîtriser tout le processus logistique : aspects techniques, commerciaux, administratifs et financiers.

Licence en Hôtellerie, Tourisme et Restauration

Admission :Bachelier S, T, L ou ayant un diplôme équivalent.

La licence professionnelle permet une insertion directe sur le marché du travail. Ses titulaires occupent généralement des postes d’assistant. Employés au sein d’hôtels, de structures de loisirs, ils sont chargés commercial, réceptionniste, agent de réception, gouvernant(e), attaché de mission marketing, responsable qualité, responsable hébergement, responsable de réception, responsable de l’organisation des séminaires et banquet…

Débouchés :    Ce diplôme vous permet d’accéder aux postes et aux établissements suivants :

• Postes de gestion, de direction commerciale, de direction du service client ou encore de direction du service des réservations au sein d’établissements hôteliers
• Agences de voyages, Tour-opérateurs, agences de voyages en ligne (on-line travel agencies – OTAs).
• Entreprises spécialisées dans la planification et la gestion de destinations touristiques internationales et des loisirs
• Entreprises spécialisées dans la planification et la gestion de produits touristiques et de loisirs ayant un impact au niveau international à travers des positions de Responsable de projet/produit touristique par exemple.
• Entreprises spécialisées dans la gestion d’événements internationaux telles que les foires et les congrès.
• Cabinet de conseil dans le domaine du tourisme et du loisir.